(Remote) HR Generalist

Bidang Hendra Bakery · 📍 Bantul · Diposting 2026-10-10
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
nego

Bidang Hendra Bakery adalah perusahaan roti yang berkomitmen untuk menyediakan produk berkualitas tinggi dengan harga terjangkau. Kami sedang mencari seorang HR Generalist yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Peran ini dapat dilakukan secara remote dengan lokasi kantor di Bantul.

Sebagai HR Generalist, Anda akan bertanggung jawab untuk mengelola semua aspek sumber daya manusia di perusahaan kami. Anda akan bekerja sama dengan manajemen untuk memastikan bahwa perusahaan memiliki sumber daya manusia yang tepat untuk mencapai tujuan bisnisnya.

Kami mencari seseorang yang memiliki keahlian dalam rekrutmen, pengembangan karyawan, dan manajemen kinerja. Anda harus memiliki kemampuan untuk bekerja secara independen dan memiliki kemampuan komunikasi yang baik.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi sumber daya manusia yang sesuai dengan tujuan perusahaan.
  • Merekrut, menyaring, dan memilih kandidat yang tepat untuk posisi yang tersedia.
  • Mengelola proses onboarding dan integrasi karyawan baru.
  • Mengembangkan dan mengimplementasikan program pengembangan karyawan.
  • Mengelola kinerja karyawan dan memberikan umpan balik yang konstruktif.
  • Mengelola proses pemutusan hubungan kerja dengan profesionalisme.
  • Mengelola hubungan dengan pihak ketiga seperti agen rekrutmen dan penyedia layanan HR.
  • Memastikan kepatuhan dengan semua peraturan dan regulasi yang berlaku.

    • 🎓 Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • Sarjana dalam bidang Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait.
  • Minimal 3 tahun pengalaman sebagai HR Generalist atau peran terkait.
  • Memiliki pengetahuan mendalam tentang praktik terbaik dalam rekrutmen dan seleksi.
  • Memiliki kemampuan untuk bekerja secara independen dan memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
  • Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan berbagai tingkat manajemen.
  • Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan perangkat lunak HR seperti SAP SuccessFactors, Workday, atau Oracle.
  • Memiliki sertifikasi seperti SHRM-CP atau PHR akan menjadi nilai tambah.
  • Memiliki kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil.

    • 🛠️ Keahlian

    <p>Kami mencari seseorang yang memiliki keahlian dalam rekrutmenpengembangan karyawandan manajemen kinerja. Anda harus memiliki kemampuan untuk bekerja secara independen dan memiliki kemampuan komunikasi yang baik.</p>
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait